vaše osobní údaje zůstávají pouze u nás, bezpečně zpracovány podle GDPR
na základě registrace vyjadřujete SOUHLAS se zasíláním newsletteru 2x-4x/rok
odhlásit se můžete kdykoliv přímo z emailu newsletteru
1. krok
PROČ SI NEJPRVE UDĚLAT POŘÁDNOU ANALÝZU TRHU PRÁCE A ZJISTIT, CO DNES PERSONALISTÉ OPRAVDU CHTĚJÍ?
-
nemá cenu se pouštět jako první do aktualizace CV, pokud nevíš, kam ho budeš posílat > šetři svůj čas a pracuj systematicky
-
mrkni na e-book, ve kterém najdeš rozhovory s 24 personalisty z různých typů firem
-
uvědom si, že trochu jinak by mělo vypadat CV poslané přes personálku a trochu jiné nároky mají interní personalisté
-
jinak budou číst tvoje CV v neziskovce a trochu jinak ho budou vnímat třeba v bance

2. krok
PROČ SI NEJPRVE UDĚLAT ŽIVOTNÍ INVENTURU tj. VYJASNIT SI AKTUÁLNÍ STAV TVÉ OSOBNÍ ZNAČKY?
-
klíčové je uvědomit si, že tě prodává tvá pověst, která se neskládá jen z hard skills, ale také z charakteristik tvé osobnosti, z tvého stylu, vystupování atp.
-
i pro zaměstnavatele je důležité, aby pro něj byla čitelná tvoje cesta (odkud kam profesně jdeš a co budoucí firmě přinášíš?)
-
tvoje osobní značka (brand) by měla být čitelná, rozeznatelná ostatních (ano, jsi originál), autentická a konzistentní
-
měl bys hlavně vždy zůstat sám sebou
-
tyto životní inventury pro ujasnění, kde jsi v životě nyní (co je aktuální verze tvé značky), doporučuji dělat minimálně jednou za rok s Kariérovým diJÁřem

3. krok
Proč JÁ s.r.o.? PROČ SI PROMYSLET STRATEGII A PORTFOLIO NÁSTROJŮ PRO OSOBNÍ ONLINE MARKETING?
-
pokud chceš být žádaný zaměstnanec, je užitečné dát lidem kolem tebe vědět, kdo jsi na trhu práce, co nabízíš, v čem jsi profík
-
v dnešní e-době je jasné, že prezentace skrz CV už nestačí
-
není také efektivní prezentovat se pouze v době, kdy práci hledám
-
proto doporučuji rozvíjet systematicky svůj brand také online a vědomě pracovat na svém osobním online marketingu
-
je dobré si určit, kolik času osobnímu online marketingu chceš věnovat a vytvořit si portfolio (sadu) nástrojů, které budeš stíhat průběžně aktualizovat
-
opět: styl prezentace a nástroje by měly odpovídat tvojí osobnosti a měly by ladit i s tvým "offline" životem:)
4. krok
PROČ AŽ TEPRVE TEĎ LADIT ŽIVOTOPIS?
-
příprava je klíčovou částí úspěchu při hledání práce (př. Laszlo Bock o tom napsal celou knihu Work Rules)
-
hodně lidí často smrskne hledání práce na rychlý update CV během večera bez většího přemýšlení
-
ale představte si, že jste firma, která takto prodává své výrobky/služby - jaká je šance, že si ji při jednorázové kampani všimnete?
-
doporučuji se na CV dívat jako na "reklamní leták" - opravdu vás prodává tak, že si vás na základě tohoto kusu papíru dokáži představit? uvidím tam všechny vaše vize a talenty, uvidím tam vaši osobnost?
-
CV Tomáše tedy může být o dost jiné než CV Lenky, a přesto obě mohou danému člověku v dané firmě skvěle zafungovat > ideální šablona totiž neexistuje!
-
je dobré si uvědomit, že i CV podléhá trendům - a to proto, že jak se mění firmy, tak se mění styl náboru a to ovlivňuje i naše strategie, když práci hledáme
-
stejně jako u online osobního marketingu i zde je klíčové si uvědomit, kam se prodáváme, kdo je náš "klient"

-
Dává ti toto všechno smysl? Ale napadá tě ještě dost otázek navíc?
-
Nevíš si třeba rady s tím, jak přesně svůj brand pojmout?
-
Nejsi si jistá, zda je tvoje sebeprezentace přirozená, srozumitelná?
-
Chceš opravdu kvalitně vyladit svůj LinkedIn profil a CV?
-
Nevíš, odkud u osobního online marketingu začít?
-
Nebo tě napadá dalších x otázek?